养老金高意味着什么？网友：工作后 父母每月给我3000块零花！

网友：朋友整天吊儿郎当的，工作也不用心，不顺心的时候，想辞职就辞职，简直太任性，最关键是人家从来缺钱花，就算不工作，父母每个月也能养他。

听朋友说他爸妈退休金加起来每月将近20000块钱，而我们公司年轻人的工资每月才6000块钱，哎，真是人比人，气死人啊，有个退休金高的爸妈也挺好。

为什么朋友爸妈养老金这么高呢？哪些人的退休金能达到这样的水平呢？

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我们一起分析一下，什么样的人能有如此高的养老金水平呢？

根据人社部的数据统计，目前全国企退人员人均养老金大约为2734元。

显然，企业退休人员的养老金水平普遍偏低。

因此，高水平的养老金收入大部分都不是私营企业退休人员。

一般是离休干部、事业单位退休人员，国企工程师、中高层管理人员以及金融行业等才有机会能拿到高水平的养老金。

一，离休干部

离休干部主要是指建国前参加革命工作的干部，达到离职休养年龄的，实行离职休养的制度，由国家按月对这类人群发放离休费。

离休的这类人群都是为共和国做出巨大贡献的，一般人比不了，而且现在这类人也非常少了，社会理性给他们最好的生活和待遇。

由于这类人员离休后原工资按离休前的待遇发放，而且还有生活补贴等等，各种补贴加起来上万打底，医疗待遇上也是实报实销，不用花一分钱！

二，事业单位退休人员

事业单位退休人员的养老金高也是一个不争的事实，身边就有很多例子，普通公务员养老金也不会低于5000元，这是企业退休人员普遍达不到的水平！

而且在事业单位级别高的，工龄长的，养老金达到七八千元，也非常正常。

最主要的是，现在退休的事业单位人员普遍都是沾了政策的光，因为在2014年10月之前，事业单位的职员自己没有缴纳社保，可以说没花一分钱，而国家把2014年前的工龄也算了社保缴费年限，这样一来，很多人一辈子就不用交社保，或者只缴纳很少的养老保险就可以领到高额养老金了。

如果一个人公务员在2016年退休，工龄已经达到了30年，他就基本不用缴纳社保了，30年工龄就相当于交了30年的社保，退休后就可以按照30年工龄计算养老金，等着领钱就好了！我国养老金遵循长缴多得的原则，因此30年工龄，养老金肯定少不了。

虽然说养老金已经实现了企事业单位的并轨制度，但由于企业缴费基数普遍较低，缴费年限短，因此，退休后企事业单位养老金差距还是很大。

三，国企、央企等垄断行业

国企央企的职工，社保都是按照最高基数缴纳，而且职工不会轻易辞职，社保缴费年限也普遍较长，退休后领高额养老金也是正常的，毕竟养老金的领取原则就是“多缴多得，长缴多得”。

如果一个地区的平均工资水平是5000，那么国企普通员工很有可能会按照300%的基数进行缴纳。个人缴纳8%，就是15000×8%＝1200元，单位缴纳16%，就是15000×16%＝2400元，总共3600元！光养老保险一项，就能比很多企业职工工资高，的确让人羡慕！

四，影响养老金的因素

缴费基数、缴费年限这两个是两个最重要的因素。

简单来说，缴费基数越高、缴费年限越长，退休后领取的退休金就越多。

其实上面这些退休金高的职业，基本上也遵循了这一规律。

如果想要退休后领取高养老金，一方面当然是提高自己的工资收入水平，第二就是要坚持缴费，累计缴满15年以后，如果没有到退休年龄，建议继续缴费。